1 Responsable de structure périscolaire F/H Ecole Jules Vernes 2025-021 MV

Responsable de structure périscolaire F/H école Jules Vernes- 2025-021 MV – CDD 1 an

CDD 1 an – Poste à pourvoir à partir du 24/08/2025
Temps non complet annualisé : base 28h00 hebdomadaires
Poste de catégorie C, filière animation, Recrutement par voie contractuelle
Référence de l’offre: 2025-021

Le service Enfance et Education.

Le service Enfance et Education de Montaigu-Vendée contribue à l’éducation des enfants accueillis dans les structures enfance. En plus de proposer aux familles un accueil qui réponde à leur besoin, le service renforce les relations entre acteurs éducatifs pour atteindre une complémentarité éducative. Ainsi, sur les différents temps de la journée, l’équipe assure le suivi pédagogique des enfants, veille à leur bien-être pour favoriser le développement individuel. Le travail collaboratif des équipes et la formation régulière permettent la mise en œuvre de projets d’animation cohérents.

Descriptif de votre poste.

Sous l’autorité du Responsable du Service de l’Enfance et de l’Education, vous assurez la gestion d’une structure d’Accueil de Loisirs en organisant l’accueil des enfants sur les temps périscolaires, y compris le temps méridien, pour les enfants de 2 ans 1/2 à 11 ans. Vous organiserez et participerez aux temps d’accueils, pour garantir un accueil de qualité, dans une dynamique éducative et pédagogique, en respectant le projet éducatif de la structure et le cadre réglementaire du Service Départemental de la Jeunesse, de l’Engagement et du Sport. Vous serez le garant du respect des règles d’hygiène et de sécurité.

Vos missions.

Assurer les missions d’animateur :

• Accueillir les enfants et leurs familles
• Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants
• Accompagner les enfants sur les temps périscolaires (avant, après l’école et pause méridienne)
• Organiser en équipe des activités accessibles aux enfants accueillis en lien avec les projets pédagogiques et éducatifs de la structure
• Aménager les espaces d’accueil des enfants
• Assurer en équipe l’entretien des locaux d’accueil

Organiser l’accueil quotidien des enfants de 2 ans 1/2 à 11 ans sur les temps périscolaires et méridien :

• Gérer les présences des enfants (réservations, présences, …) et assurer la communication avec les familles
• Elaborer en équipe le projet pédagogique de la structure et s’assurer de sa bonne mise en œuvre
• Garantir le suivi des enfants et être l’interlocuteur privilégié des familles et des partenaires (directeurs d’écoles, AESH, …)
• Assurer en lien avec sa hiérarchie la gestion administrative de la structure (déclaration SDJES/TAM, dossier CAF …)
• Réaliser la facturation du service aux familles
• Assurer le suivi budgétaire, en veillant à respecter le budget fixé préalablement avec la responsable.
• Mettre en place les actions nécessaires garantissant l’hygiène et la sécurité, et assurer le suivi des actions de sécurité
• Assurer en lien avec les services techniques le bon fonctionnement et la sécurité des équipements, alerter en cas de dysfonctionnement et proposer des axes d’amélioration
• Etablir des reportings d’activité

Manager une équipe

• Participer aux recrutements et intégrer les agents, y compris les stagiaires
• Organiser et gérer les plannings des agents (temps de travail, congés, absences diverses, remplacements…)
• Réaliser les entretiens professionnels
• Animer des réunions d’équipe
• Accompagner les équipes y compris les stagiaires
• Veiller à l’application des protocoles et consignes

Votre profil.

• Titulaire du BPJEPS, ou d’un diplôme équivalent, vous avez une première expérience obligatoire auprès des enfants (périscolaire, colonie de vacances, accueil de loisirs…).
• Vous êtes créatif et dynamique.
• Vous savez travailler en équipe, vous êtes organisé et vous avez le sens de l’anticipation.
• Vous avez une bonne capacité d’écoute, vous êtes diplomate et pédagogue.

Conditions de travail proposées.

Rémunération : A partir de 1700€ brut mensuel selon profil et expérience.

Temps de travail à titre indicatif : Temps non complet annualisé sur la base de 28h hebdomadaires
Travail en semaine, les jours scolaires amplitude possible entre 7h00 et 19h00, pas de travail le mercredi, ni les vacances scolaires.
Travail en équipe ; participation aux temps de préparation ; polyvalence dans les missions confiées.

Transport et déplacements : participation employeur de 75% aux frais pour les trajets domicile-travail en transport public. Possibilité d’organiser du covoiturage via l’application Karos.

Autres avantages liés au poste : titres restaurant (avec participation employeur de 50%),

Lieu d’affectation : Montaigu-Vendée, Commune déléguée de Montaigu, site Ecole Jules Verne

Terres de Montaigu, c’est aussi…

• Une situation géographique accessible
  Accès facile en train (25 mn de Nantes, de la Roche-sur-Yon) et par les axes routiers (A83 et A87). A 30 mn de Cholet.
• Un territoire culturel et sportif
  Printemps du Livre, Mondial Football Montaigu, fort tissu associatif, etc.
• Des services à la population nombreux et de qualité
  170 commerces, gare SNCF, centre hospitalier départemental, collèges, lycées, instituts d’enseignement supérieur, centre aquatique, théâtre, cinéma, conservatoire de musique…